Mondialisation

La mondialisation est considérée comme l'une des trois grandes tendances ayant un impact sur les plus grandes entreprises du monde et leur planification stratégique de la main-d'œuvre. Les professionnels RH et formation doivent rapidement adapter leurs processus et stratégies de recrutement, de sélection, de formation, de diversité, de rétention, de développement et de coaching afin de répondre aux exigences d'un environnement commercial en constante évolution.

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Pourquoi la Mobilité internationale doit contribuer au développement des talents de l’entreprise

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